Jaroslav Orsag

Case Study: Úspech nás zabíja Budeme riešiť problémy fiktívneho startupu CodeIt, s.r.o.. Firma vyvíja krabicový produkt po ktorom je veľký dopyt. Najlukratívnejšie sú ale customizácie na mieru: každý zákazník by to chcel tak trochu po svojom. Firma však nemá kapacity ani na to aby opravovala bugy v jadre aplikácie. Tu začína problém…

Téma: Scrum, ohýbanie Scrumu, alternatívy k Scrumu, fundamentalizmus. Tradične budeme požadovať aby si každý účastník vypracoval malú domácu úlohu: pripravte si jeden postreh prípadne otázku k téme.

Téma: Čo motivuje ľudí? Tradične budeme požadovať aby si každý účastník vypracoval malú domácu úlohu: pripravte si jeden postreh prípadne otázku k téme. Stretnutie sa výnimočne uskutoční v pondelok a nie v utorok.

Téma: Ako štruktúrovať teamy tak, aby boli čo najproduktívnejšie? Komponentové vs. feature teamy. Projektové vs. produktové teamy. Krosfunkčnosť vs. funkčné silá. Conwayov zákon. Opäť potrebujeme aby si každý účastník vypracoval malú domácu úlohu: pripravte si jeden postreh prípadne otázku k téme.

Téma: Samoorganizácia. Čo to je? Ako to funguje? Prečo to niekedy nefunguje? Potrebujeme ešte managerov? Samoorganizácia vs. diktatúra. Túto tému si opäť vychutnáme v interaktívnom formáte. Oceníme ak si účastníci splnia domácu úlohu: od každého potrebujeme 1 otázku alebo tému ktorá ho zaujíma v súvislosti so samoorganizáciou.

Téma stretnutia: rola a zodpovednosti Scrum Mastra v agilnom teame. Chystáme pre vás malé osvieženie v podobe zmeneného – viac interaktívneho – formátu stretnutia.